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Administração Industrial e Geral

Num período de grandes mudanças geradas pelas alterações da base tecnológica das economias e pela globalização, os gestores procuram apoios sólidos onde ancorar as suas práticas e princípios orientadores. Os firmes valores que suportam os princípios gerais de gestão do pensamento de Henry Fayol expostos neste livro, e que permanecem como uma força estabilizadora, poderão impressionar os profissionais da gestão pela sua surpreendente atualidade. As ideias e os conceitos aqui apresentados são explicados de modo claro, simples, elegante e eficaz impelindo o profissional a agir sobre as suas práticas e a sua forma de gerir. O estudante de gestão que se inicia apreciará a notável capacidade pedagógica do autor. O académico, cujo contacto com Fayol tenha sido mediado por fontes secundárias, poderá aperceber-se de que muitas noções que têm vindo a ser escritas ao longo dos anos sobre teorias gerais da empresa, princípios de gestão e funções do gestor deveriam ser imputadas a Henry Fayol.
Para todos aqueles cuja atividade profissional é a gestão, o investimento feito na leitura deste livro apresentará um retorno muito superior quando comparado à maior parte das leituras ou formações alternativas.
Henry Fayol está para a gestão assim como Sun Tzu está para a Arte da Guerra

Dados técnicos
Autor: Henri Fayol – PVP: 16,50 Euros – N.º de páginas: 176 – Formato: 16 x 23,5 cm – ISBN: 978-972-618-923-7 – EAN: 9789726189237

 

Uma História da Matemática
Dos Primeiros Agricultores a Alan Turing,
dos Números ao Computador
2ª EDIÇÃO – Revista e corrigida

«Não escrevi esta pequena história da matemática para leigos nem para peritos. Pretendi somente transmitir uma perspectiva pessoal do que a matemática pode dizer de nós. Tal como a invenção da escrita, a construção da Grande Muralha da China, a abolição da escravatura e da pena de morte, e a ida à Lua. Para que, quem não gosta da matemática passe a gostar, e quem gosta, a aprecie ainda mais. Espero ser bem sucedido.»

Dados técnicos
Autor: Luís M. Aires – PVP: 10,80 Euros – N.º de páginas: 136 – Formato: 14 x 21 cm – ISBN: 978-972-618-930-5 – EAN: 9789726189305

 

Macroeconomia
Exercícios

Este livro constitui um instrumento de aprendizagem da macroeconomia, que pretende aumentar a autonomia dos estudantes e aprofundar e diversificar as matérias abordadas. Os 60 exercícios apresentados foram, na sua maioria, preparados ao longo dos últimos anos pelos autores na sua prática profissional de docência e cobrem todas as matérias de macroeconomia intermédia usualmente lecionadas em licenciaturas de economia. Cada exercício constitui um desafio que deverá ajudar os estudantes a pensarem a macroeconomia.
Para além dos enunciados e resoluções dos exercícios, o livro contém:
• em cada capítulo, um conjunto de competências a adquirir, que constitui uma lista de verificação para a aprendizagem dos estudantes;
• um conjunto de notas e de chamadas de atenção que pretendem suscitar a reflexão e captar o interesse dos alunos para a resolução de desafios diferentes daqueles que são apresentados;
• um capítulo final de exercícios de integração de conhecimentos, que interliga os tópicos dos capítulos anteriores.

Dados técnicos
Autores: Tiago Neves Sequeira, Pedro Cunha Neves, Marcelo Serra Santos – PVP: 14,30 Euros – N.º de páginas: 184 – Formato: 17 x 24 cm – ISBN: 978-972-618-921-3 – EAN: 9789726189213

 

Capital Humano
Temas para uma boa gestão das organizações
2ª EDIÇÃO – Revista e atualizada

No decurso das nossas vidas profissionais deparamo-nos frequentemente com a relevância e a complexidade do fator humano nas organizações. Tal facto é um poderoso estímulo para a reflexão sobre as organizações enquanto entes sociais.
Neste livro, dirigido a um público essencialmente ligado à gestão das organizações, quer seja em termos estudantis, quer seja em termos profissionais, os autores apresentam, numa linguagem simples e clara, e de uma forma metodologicamente cuidada, um conjunto de temas com o objetivo de que docentes, gestores, formadores, estudantes e até simples leitores motivados para os temas apresentados, os compreendam melhor e se tornem interventores mais qualificados.
O livro está dividido em nove capítulos, abrangendo os seguintes temas relevantes no domínio da gestão do capital humano:
• Sistema de relações laborais (português);
• Caracterização da função Recursos Humanos e da Gestão de Recursos Humanos;
• Motivação;
• Liderança e inteligência emocional;
• Gestão de conflitos;
• Estratégia para os recursos humanos;
• Análise e descrição de funções;
• Recrutamento, seleção, acolhimento e socialização;
• Avaliação de funções e do desempenho;
• Remuneração e benefícios complementares.

A fim de facilitar a transmissão dos conteúdos e a sua aplicação, todos os capítulos apresentam exercícios e casos de estudo.

Dados técnicos
Autores: Victor Paulo Gomes da Silva, Felipa Lopes dos Reis – PVP: 22,10 Euros – N.º de páginas: 332 – Formato: 17,5 x 24,5 cm – ISBN: 978-972-618-903-9 – EAN: 9789726189039